Die Reform sei notwendig, betont der Landtagsabgeordnete Julian Preidl bezüglich des neuen BayKiBig, dem Bayerischen Gesetz zur Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern in Kindergärten, anderen Kindertageseinrichtungen und in der Tagespflege. Der Sozialpolitiker befasst sich im Bayerischen Landtag schon lange und intensiv mit den geplanten Änderungen.

Als Vater von bald zwei kleinen Kindern hat er einen direkten Kontaktpunkt: MdL Julian Preidl und die FREIE WÄHLER-Landtagsfraktion tragen die Reform des Bayerischen Kinderbildungs- und Betreuungsgesetzes BayKiBiG mit. Wie Preidl, Landtagsabgeordneter aus Bad Kötzting, betont, sei es ihm ein zentrales Anliegen, die Entlastung der Eltern sichtbar zu halten.

„Wir haben zwei wesentliche Erwartungshaltungen durchgesetzt: Einerseits sollen die Kita-Beiträge durch die Reform stabil bleiben; für die Träger besteht kein Grund, diese wesentlich zu erhöhen. Andererseits wollen wir durch mehr Transparenz und neue Informationsbausteine sicher stellen, dass Eltern jederzeit transparent sehen, wo welche Mittel wofür ankommen“, erklärt Preidl, Generationenpolitischer Sprecher der Fraktion.

Preidl unterstreicht zudem, dass durch den vehementen Einsatz der FREIEN WÄHLER im Bayerischen Landtag erreicht wurde, dass das Geld konsequent im System bleibt. Die Überführung bisheriger Bonus-Richtlinien in eine gesetzliche Pauschalleistung entlaste Kommunen und Träger spürbar von aufwendigen Antrags- und Prüfungsverfahren. „Durch die unbürokratische Auszahlung der neuen Teamkräftepauschale über das digitale Verwaltungsprogramm KiBiG.web schaffen wir die nötige Planungssicherheit und entlasten die Verwaltung“, so Preidl.

Für die ersten 50 Kitaplätze wird eine erhöhte Sockelpauschale für Teamkräfte gewährt, wobei die förderfähige Höchstgrenze auf 150 Plätze festgesetzt ist. Durch diese Anpassung wird sichergestellt, dass vor allem kleine Häuser mit bis zu 50 Plätzen ihr aktuelles Förderniveau halten oder sogar verbessern können. Landkindergärten erhalten künftig zusätzlich einen Qualitätsbonus sowie eine Teamkräftepauschale; damit soll eine Schlechterstellung dieser Einrichtungen durch die Reform wirksam vermieden werden. Gleichzeitig stärke man durch eine neue Pauschale gezielt die Förderung der Kinder in der Tagespflege. „Die gesetzliche Verankerung der Teamkräftepauschale markiert einen Meilenstein: Wir unterstützen gezielt nicht-pädagogisches Personal, um unsere pädagogischen Fachkräfte im Alltag direkt zu entlasten. Damit investieren wir in Qualität statt in Aktenordner. Wir sind auf einem guten Weg!“, ergänzt Preidl abschließend.